Slide 1
Image is not available

Razvojem do organizacione i lične efikasnosti

Image is not available
Slide 2

Organizaciona TA - edukacija i supervizija

Image is not available
Slide 2

HR program - HR iz ugla Organizacione TA

Image is not available
previous arrowprevious arrow
next arrownext arrow

Growth Code

Growth Code

Efikasni lideri i organizacije

Šta stoji iza vaše želje da budete efikasni? Da li je to razvoj interpersonalnih ili liderskih veština? Da li je vama i vašem timu potrebna podrška u vidu individualnog coachinga ili team coachinga, kako biste radili na spremnosti u susretu sa izazovima? Da li je to možda team building? Postoji li potreba da unapredite organizacionu strukturu, dinamiku ili organizacionu kulturu? Ili je možda potrebno da zajedno sa timom i organizacijom krenete na put transformacije i organizacionih promena?

Kroz prizmu odgovora na ova pitanja tražimo najbolje rešenje za vas. Zahvaljujući ekstenzivnim znanjima i alatima iz oblasti Organizacione Transakcione analize (OTA), kao i dvadesetogodišnjem iskustvu podržavam vas i organizaciju u prepoznavanju i dizajnu efikasnih rešenja u oblastima ljudskih resursa, liderstva i organizacije.

Verujem da se zaposleni, lideri, timovi i organizacije susreću u zajedničkoj motivaciji da postignu izvanredne rezultate uz manji utrošak energije i vremena. Ukratko, svi žele da budu efikasni.

Glavna polja mog rada su:

• HR Consulting

• Edukacije i supervizija u oblasti Organizacione Transakcione analize

• Treninzi i razvojni programi

• Individualni coaching, grupni coaching i team coaching

• HR programi za razvoj profesionalaca u ljudskim resursima

Growth Code Podrška u ostvarivanju potencijala
growthcode HR Consluting

Growth Code

HR Consulting po meri vaše organizacije

Kako do produktivnih timova, inspirativnih lidera, motivisanih zaposlenih? Izborom da radite na njihovom razvoju.

HR Consulting podrazumeva ciljane intervencije za unapređenje individualne i organizacione efikasnosti. U radu koristimo alate i znanja OTA i druge sistemske koncepte i alate. Procene i intervencije se mogu realizovati na nekom od sledećih nivoa u organizaciji:

Individualni nivo

Interpersonalni nivo

Nivo sektora, timova i grupa

Nivo organizacije

HR Consulting je izuzetno efikasan i praktičan kada znate na kom od navedenih nivoa želite promenu, i kada su očekivanja jasno postavljena.

Pročitajte više OVDE.

Growth Code

HR program - HR iz ugla Organizacione TA

Šta je korisno da znamo o ljudima kada radimo u Ljudskim resursima? Upoznajte se sa učinkovitim alatima za rad sa ljudima. Unapredite svoje interpersonalne veštine.

Cilj ovog programa je da se upoznate sa osnovnim konceptima o potrebama ljudi na radnom mestu, principima saradnje i dinamike grupa i organizacije i njihova praktična primena u HR procesima.

Kroz šest sesija proći ćemo nekoliko tema, a neke od njih su upravljanje očekivanjima u organizaciji, ličnost na radnom mestu, potrebe zaposlenih, karakteristike komunikacije i građenja odnosa, liderstvo u organizacijama. Pored teorijskog dela, očekuju vas i radionice, rad u grupama i diskusije.

Deluje vam interesantno?

SAZNAJTE VIŠE

HR program - HR iz ugla Organizacione TA

Growth Code

O Danijeli

Danijela Djuric growthcode

Danijela Đurić

PTSTA-O, Vanredni edukator i supervizor organizacione transakcione analize CTA – O, Međunarodno sertifikovani organizacioni transakcioni analitičar Team coach, EMCC akreditovani supervizor; individualni i team coach, senior practitioner

Newsletter

Growth Code novosti

Ukoliko želite da dobijate novosti sa sajta Growth Code unesite vaš email ispod...

Aktuelnosti

Najnovije sa našeg bloga

Testimonials

Šta kažu učesnici naših programa

Veliko mi je zadovoljstvo što sam imala priliku da sarađujem sa Danijelom u organizovanju radionice povodom Dana žena za zaposlene IBM korporacije u Srbiji. Kroz inovativno osmišljen metod vođenja radionice, zajednički rad i interakciju, Danijela nam je pomogla da svi zajedno osvestimo koliko je važno da prepoznamo kako se osećamo u odnosu na okolinu, na čemu je bitno da radimo kako bismo postigli balans u poslu i privatnom životu, kao i kako da bez straha i predrasuda napredujemo u karijeri.

Dušica Mitrović

Rukovodilac Sektora za ljudske resurse, IBM
Obuka "Veštine kominikacije i prezentacione veštine" koje je sprovela Danijela su bile od izuzetne koristi za mlad tim kojem sam nadređen. Veoma mi se dopao kastomizovan pristup obuci. Efekat je kvalitativni razvoj tima u odnosu sa stejkholderima kao i bolje međusobno razumevanje. Danijelu preporučujem klijentima moje kompanije i drago mi je da mogu i na ovaj način da je preporučim i pohvalim.

Miljan Premović

Generalni direktor, INTELLIGENCE MARKET RESEARCH

Growth Code

Spremni ste za promenu?
Imam nekoliko pitanja
Shopping Basket